Öğretmenlerin Zorunlu Çalışma Süreleri Yeniden Belirlendi
Milli Eğitim Bakanlığı (MEB), öğretmen atama ve yer değiştirme yönetmeliğinde yaptığı son değişiklikle zorunlu çalışma yükümlülüğü sürelerini yeniden düzenledi. 9 Ocak 2026 tarihli yönetmelik değişikliğiyle özellikle 16 Haziran 2023 sonrası göreve başlayan öğretmenleri kapsayan yeni süreler resmiyet kazandı.
MEB tarafından yayımlanan düzenleme ile hizmet bölgeleri ve hizmet alanlarına göre öğretmenlerin zorunlu olarak görev yapması gereken asgari süreler net bir şekilde belirlendi.
Yapılan düzenlemeye göre hizmet bölgeleri ve alanlarına göre belirlenen zorunlu çalışma süreleri şu şekilde:
| Hizmet Bölgesi | Hizmet Alanı | Zorunlu Çalışma Süresi |
| 1. Hizmet Bölgesi | 4. Hizmet Alanı | 7 Yıl |
| 5. Hizmet Alanı | 6 Yıl | |
| 6. Hizmet Alanı | 5 Yıl | |
| 2. Hizmet Bölgesi | 4. Hizmet Alanı | 6 Yıl |
| 5. Hizmet Alanı | 5 Yıl | |
| 6. Hizmet Alanı | 4 Yıl | |
| 3. Hizmet Bölgesi | 1. ve 2. Hizmet Alanı | 5 Yıl |
| 3. ve 4. Hizmet Alanı | 4 Yıl | |
| 5. ve 6. Hizmet Alanı | 3 Yıl |
Bu süreler, öğretmenlerin zorunlu hizmet yükümlülüklerini tamamlamaları için esas alınacak.
Yeni yönetmelikte öne çıkan en önemli düzenlemelerden biri de sözleşmeli öğretmenlikte geçen sürelerin zorunlu çalışma süresine dahil edilmesi oldu. Buna göre, sözleşmeli olarak göreve başlayan ve daha sonra kadroya geçen öğretmenlerin bu süreleri, zorunlu hizmetten sayılacak. Bu düzenleme, özellikle sözleşmeli öğretmenlikten kadroya geçen öğretmenler açısından önemli bir hak kazanımı olarak değerlendiriliyor.
Düzenleme, 16 Haziran 2023 tarihinden sonra göreve başlayan öğretmenler için geçerli olacak. Önceki tarihlerde göreve başlayan öğretmenlerin ise mevcut haklarının korunacağı belirtiliyor. Yeni sistemin, öğretmenlerin yer değiştirme ve kariyer planlamalarında belirleyici olması bekleniyor.
Kaynak: Kamudanhaber
